Pracuj Legalnie w Polsce – Zarabiaj Więcej!
Jeśli chcesz legalnie pracować na polskim rynku pracy, musisz uzyskać pozwolenie na pracę dla cudzoziemca. Jest to dokument, bez którego nie będziesz mógł legalnie podjąć pracy w Polsce lub zostaniesz ukarany sankcjami finansowymi, deportowany, a nawet otrzymasz zakaz wjazdu do tego kraju na dość długi czas. Aby je uzyskać, musisz najpierw znaleźć pracodawcę, który będzie mógł Cię zatrudnić.
Firma Immigro Legal Group już od wielu lat pomaga obywatelom innych państw w uzyskaniu dokumentów niezbędnych do legalnego pobytu na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. Doświadczeni prawnicy imigracyjni pomogą rozwiązać każdy problem. Mają na swoim koncie wiele pomyślnie zakończonych spraw, nawet tych najbardziej skomplikowanych.
Zezwolenie na Pracę: Jak je Uzyskać bez Zbędnej Straty Czasu, Nerwów i Pieniędzy?
Polskie prawo przewiduje różne rodzaje dokumentów, które pozwalają obcokrajowcom legalnie pracować w przedsiębiorstwach RP:
Tymczasowe;
Stałe;
Sezonowe;
Dla oddelegowanych specjalistów;
Dla biznesu, zarządzania firmami.
Aby uzyskać zezwolenie na pracę, należy prawidłowo wypełnić wniosek i zebrać niezbędne dokumenty. Eksperci Immigro Legal Group pomogą w przygotowaniu oficjalnych dokumentów i złożeniu ich w organach państwowych. Każdy klient firmy ma zagwarantowaną profesjonalną obsługę na wszystkich etapach.
Zezwolenie na Pracę w Polsce: co Jest do Tego Potrzebne?
Przed rozpoczęciem wypełniania wniosku o wydanie tego ważnego dokumentu należy posiadać:
ważny paszport zagraniczny;
Kartę pobytu w Polsce;
Umowę z pracodawcą;
Zaświadczenie o niekaralności.
O wydanie oficjalnego dokumentu zezwalającego na pracę w polskim przedsiębiorstwie może ubiegać się każdy cudzoziemiec, który posiada określone kwalifikacje do wykonywania konkretnego zadania. Termin rozpatrzenia wniosku zależy od indywidualnych okoliczności i może wynosić od kilku dni do kilku miesięcy.
Przedłużenie: Jak to Zrobić?
Dokument ten ma określony okres ważności i aby kontynuować legalną pracę, należy go przedłużyć. Jednak takie przedłużenie wymaga spełnienia pewnych warunków:
Terminowe złożenie przez pracodawcę wniosku o przedłużenie okresu ważności lub wymianę.
Przedłożenie wiarygodnych informacji o pracowniku i miejscu jego zatrudnienia.
Uzasadnienie potrzeby zatrudnienia cudzoziemca.
Aby uniknąć odmowy, lepiej powierzyć wypełnienie dokumentów doświadczonym specjalistom.
Zezwolenia na Pracę w Polsce: Główne Rodzaje
Zwracając się do Immigro Legal Group, można szybko, oficjalnie i bez zbędnej biurokracji uzyskać:
Zezwolenie na pracę typu A – dla obywateli państw zagranicznych, którzy będą pracować w RP i podpisali umowę z osobą prawną zarejestrowaną na terytorium tego kraju.
Zezwolenie na pracę typu B – dla cudzoziemców, którzy będą pełnić funkcje kierownicze w osobie prawnej zarejestrowanej w Rzeczypospolitej Polskiej.
Zezwolenie na pracę typu C – dla osób z innych krajów, oddelegowanych do oddziału lub przedsiębiorstwa zagranicznej firmy w RP.
Dokument D – dla osób świadczących tymczasowe lub jednorazowe usługi na rzecz służb eksportowych.
Zezwolenie typu E – dla osób oddelegowanych na okres od 30 dni w ciągu następnego półrocza.
Profesjonaliści z Immigro Legal Group świadczą swoim klientom usługi po bardzo korzystnych stawkach. Możesz mieć pewność, że koszty uzyskania ważnych dokumentów będą minimalne. Skontaktuj się z pracownikami firmy online lub telefonicznie już teraz. Polska czeka!